Ihre Aufgaben
- Du entwirfst und veröffentlichst ansprechende Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen, spürst qualifizierte Kandidat:innen durch Active Sourcing auf und sprichst sie gezielt an, um sie für uns zu begeistern.
- Du koordinierst und begleitest Vorstellungsgespräche sowie Auswahlprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitungen und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unseres Talentpools bei.
- Du steuerst und optimierst die On- und Offboarding-Prozesse, um ein positives Mitarbeitererlebnis zu gewährleisten.
- Du entwickelst Personalmarketingstrategien, stärkst unser Hochschulmarketing und positionierst uns als attraktiven Arbeitgeber.
- Du betreust Mitarbeitende in allen personalrelevanten Angelegenheiten, unterstützt bei der Erstellung und Verwaltung von HR-Dokumenten in unserem System Personio.
- Du organisierst den Büroalltag, überwachst die Materialbestände und koordinierst Team-Events sowie interne Abläufe.
- Du bereitest die Lohnbuchhaltung vor, prüfst Rechnungen und übernimmst Aufgaben im Bereich Buchhaltung und Ablage.
- Du bringst neue Ideen ein, um unsere Prozesse in den Bereichen Recruiting, Personalbetreuung und Office-Management stetig zu verbessern.